又是一阵敲门的声音，王小柱带着三个工人代表和三个工厂主走了进来。

“报告司令，日本工厂主和工人代表带到。”

“好了，你先去忙你的吧。”

张安乐冲着王小柱摆了摆手道。

将众人安排到小会议室，小会议室里面有个小会议桌。

工厂主和工人代表六个人分别坐在桌子的两边，张安乐坐在上首，身边站着翻译官。

“我是青岛市市长张安乐，今天召集工厂和工人双方的代表前来主要是为了解决工人罢工的事件，工人的罢工不光影响工厂的生产业影响青岛的正常社会秩序，这件事情必须尽早解决。

在这这前我要说一些其他的事情，据说所知日方工厂存在种种不合理的规章制度，其中几条必须废除：其一：必须废除工人入厂签订的卖身契，其二：必须废除押薪制度（即入厂保证金），其三：取消二割引制度（即扣20％工资强迫无息储蓄）。

这三个制度必须废除，这不是与你们商量而是通知你们。”

张安乐一开始就向日本工厂主施压道。

日本资本家对中国工人的盘剥是敲骨吸髓，对工人实行搜身制度、卖身契制度和身份差别制度。

比如，进厂时工人必须找保人填写卖身契约书，契约规定：工人必须遵守一切厂规，违者受罚、开除；厂方对工人的病、伤、死等概不负责；工人擅离工厂，保人就要赔偿工厂所谓“损失”

。

在收入上更是悲惨，连基本的生活都不能保障，一般工人每天挣2角5分钱，女工一般2角左右，童工只有1角多。

按当时的物价，2角5分只能买1斤猪肉或3斤面粉或6至7斤高粱。

不仅如此，工厂还实行押薪制，即每次发工资扣下20作为抵押，声言一年后还给工人，其间如果工人退工或被开除，所扣押的钱就不退还给工人了。

“我抗议，这是我们工厂内部的事务，你们无权干涉！”

其中一个日本人站起来大声说道。

“除非你把工厂搬出青岛，否则你必须执行这三条规定，我重申一遍这不是商议，而是通知！

现在我是青岛市市长，我说了算。

这以后将会成为一项法规。”

张安乐气定神闲的说道。

日本人愣了一下，他没有想到这个青年的市长会这么强硬，不过他并不害怕，因为他身后有整个帝国的支持。

“我奉劝阁下不要一意孤行，否则的话，将会有不愉快的事情发生。”

那个日本人面楼凶光，改用生硬的汉语一字一句的说道。

张安乐抬头看了看那个日本人，什么都没说，而是掏出枪来，啪的一声拍到了桌子上。

那个站着的日本人吓得一哆嗦，一屁股坐到了椅子上。

“我们中国有句古话叫先礼后兵，希望你们能够把握住这个机会。

好了接下来请工人代表谈一下罢工的原因。”

那三个代表也没想到张安乐会玩这这出，你看看我我看看你，不过他们其中一个人还是站了起来。

“我是大康纺纱厂的职工代表刘向阳，我们要求恢复各个工厂的工会组织，还要求厂方履行上次罢工之后答应的9条协议内容。”